Lajme

Një burrë 59-vjeçar nga Bridgeville do të mbahet në zi këtë fundjavë pasi një dëmtim i rëndë në punë në një fabrikë të përpunimit të pulave në Delaware e vrau atë në fillim të tetorit.
Policia nuk e përmendi emrin e viktimës në një deklaratë për shtyp që përshkruan aksidentin, por një nekrologji e botuar në Gazetën Cape dhe e konfirmuar në mënyrë të pavarur nga Newsday e quajti atë si Nikaraguan Rene Araouz, i cili ishte tre vjeç.babai i fëmijës.
Arauz vdiq më 5 tetor në Spitalin Beebe në Lewis pasi një bateri kamioni i ra mbi të ndërsa ai po ndërronte bateritë në fabrikë, sipas policisë. Një funeral do të mbahet në George Town të ​​shtunën në mëngjes, pasuar nga një varrim në Nikaragua. tha nekrologjia.
Siç përshkruhet në një citim të botuar nga OSHA, Arauz vdiq në fabrikat e zonës Harbeson gjatë viteve të fundit me më shumë se një duzinë shkeljesh të sigurisë së punëtorëve.
Të dy lëndimet serioze ndodhën pas një censure të gjatë kundër operatorit të uzinës në vitin 2015, OSHA tha se Alan Harim nuk raportoi siç duhet lëndimet, objektit të tij i mungonte mbikëqyrja e duhur mjekësore dhe "praktikat e menaxhimit mjekësor të objektit shkaktuan një mjedis frike dhe mosbesimi".
OSHA zbuloi gjithashtu se, në disa raste, punonjësve u duhej të prisnin deri në 40 minuta për të përdorur tualetin dhe kushtet në objekt "janë ose mund të shkaktojnë dëmtime serioze trupore për punonjësit" për shkak të lëvizjeve të përsëritura dhe punës së rëndë. Një fabrikë përpunimi pule .
Këto kushte përkeqësohen nga mungesa e pajisjeve të duhura dhe mund të çojnë në "çrregullime muskuloskeletore, duke përfshirë por pa u kufizuar në tendinitis, sindromën e tunelit karpal, dhimbjen e gishtit të madh dhe shpatullës", tha OSHA.
OSHA po propozon një gjobë prej 38,000 dollarë për shkeljet, të cilat kompania i kundërshton. Në vitin 2017, Departamenti i Punës i SHBA, Allen Harim dhe Federata Kombëtare e Punëtorëve të Ushqimit dhe Tregtisë, Local 27, arritën një zgjidhje formale që kërkonte që kompanitë t'i drejtoheshin punëtorëve shkeljet e sigurisë nëpërmjet përmirësimeve të pajisjeve dhe trajnimeve, si dhe masave të tjera "reduktuese".
Allen Harim gjithashtu ra dakord të paguante një gjobë prej 13,000 dollarësh - një e treta e asaj që ishte propozuar fillimisht. Marrëveshja përfshin gjithashtu deklaratat e pafajësisë ndaj akuzave të përshkruara në citimin e OSHA.
Një përfaqësues i Alan Harimit nuk iu përgjigj një kërkese për koment. Përfaqësuesit e sindikatës nuk pranuan të komentojnë.
Zëdhënësi i shpendëve Delmarva, James Fisher tha se "siguria e punonjësve është parësore për industrinë e shpendëve" dhe tha se industria kishte shkallë më të ulët të lëndimeve dhe sëmundjeve sesa industritë e tjera bujqësore.
Sipas Departamentit Amerikan të Punës, nga viti 2014 deri në vitin 2016, industria e shpendëve në mbarë vendin raportoi rreth 8,000 lëndime çdo vit, një rritje e lehtë në numrin e lëndimeve, por një rënie e lehtë në numrin e të sëmurëve.
Shkalla e sëmundjeve dhe lëndimeve prej 4.2 rastesh për 100 punëtorë në 2016 ishte një rritje prej 82 përqind nga viti 1994, tha Fisher. Ai tha se më shumë se një duzinë fabrika përpunimi, çerdhe dhe mullinj për ushqim në Del Marva janë akredituar nga Joint Industrial Safety and Health Komiteti, i përbërë nga përfaqësues nga komitete të tjera të industrisë së shpendëve, për njohjen e tyre bazuar në statistikat e dëmtimeve dhe 'Regjistrimet e Përmirësimit të Sigurisë në Vendin e Punës' të tjera të vlerësuara.
Allen Harim, i listuar më parë nga Newsday si prodhuesi i 21-të më i madh i shpendëve në Shtetet e Bashkuara, punëson rreth 1,500 punëtorë në fabrikën e tij në Harbeson. Sipas Delmarva Poultry Industry, kishte më shumë se 18,000 punëtorë të pulave në rajon në vitin 2017.
OSHA e ka cituar kompaninë në të kaluarën për dështimin për të raportuar siç duhet lëndimet në objektin e saj në Harbeson.
Ndërsa vdekja e 5 tetorit ishte aksidenti i vetëm fatal i raportuar në vitet e fundit në lidhje me një fabrikë pule në Delaware, punëtorët ishin në rrezik në një mjedis industrial ku miliona pula u therën, kockat, feta dhe paketuan Gjoks pule dhe kofshët për Barbecue ulur në raftin e një dyqani frigoriferik.
Policia e Delaware refuzoi të verifikonte numrin e vdekjeve në fabrikën e pulave në Delaware pa një kërkesë të Ligjit për Lirinë e Informacionit, por Departamenti i Shkencës Ligjore tha se vetëm një është regjistruar që nga viti 2015.Newsday po pret një përgjigje ndaj kërkesës FOIA.
Që nga njoftimi i vitit 2015 për Allen Harim, OSHA ka gjetur disa shkelje të tjera në objekt që zyrtarët federalë thonë se mund të kishin rezultuar në dëmtim të punonjësve.Tre incidente të raportuara këtë vit, përfshirë vdekjen në tetor, janë ende nën hetim.
OSHA ka gjashtë muaj për të përfunduar hetimin e saj në aksidentin fatal. Policia e Shtetit të Delaware tha të mërkurën se çështja është ende nën hetim, në pritje të rezultateve nga Departamenti i Shkencës Ligjore në Delaware.
Në të kaluarën, OSHA ka përmendur gjithashtu shkelje të sigurisë së punëtorëve në fabrikën e ushqimit Allen Harim në Seaford. Këtu përfshihen incidentet e raportuara në 2013 lidhur me materialet e djegshme. Për shkak të vjetërsisë së raportit, citati origjinal është arkivuar nga OSHA.
Shkelje u gjetën në objektin e zonës Millsboro të Mountaire Farms në 2010, 2015 dhe 2018, ndërsa inspektimet e OSHA kanë zbuluar shkelje në objektin e kompanisë Selbyville çdo vit që nga viti 2015, sipas OSHA.sjellje, e zbuluar të paktën një herë në vitin 2011.
Citimet përfshinin pretendime të ngjashme me ato në uzinën e Allen Harimit në Harbeson se kryerja e detyrave stresuese manuale pa pajisjet e duhura mund të shkaktonte lëndime serioze. Në vitin 2016, OSHA zbuloi se punëtorët që prisnin dhe hiqnin mishin ishin të ekspozuar ndaj kushteve që mund të çonin në çrregullime muskuloskeletore.
OSHA ka lëshuar një gjobë prej 30,823 dollarë për shkeljet, të cilat kompania i kundërshton. Shkeljet e tjera të zbuluara në 2016 dhe 2017 në lidhje me ekspozimin e punonjësve ndaj amoniakut dhe acidit fosforik – të cilat mbartin gjoba shtesë prej më shumë se 20,000 dollarë – janë kundërshtuar gjithashtu nga kompania.
Zëdhënësja e kompanisë Cathy Bassett iu referua një çmimi të fundit të industrisë për sigurinë e punëtorëve, edukimin dhe trajnimin në këto objekte, por nuk iu përgjigj drejtpërdrejt shkeljeve të identifikuara nga inspektorët e OSHA.
"Siguria ka qenë gjithmonë prioriteti ynë numër një dhe një pjesë shumë e rëndësishme e kulturës sonë të korporatës," tha ajo në një email. "Ne punojmë ngushtë me OSHA për të identifikuar dhe korrigjuar problemet përpara se ato të bëhen probleme."
Perdue Farms gjithashtu ka një histori të rreziqeve të lidhura me punëtorët. Objekti i Perdue në Georgetown nuk ka gjetur shkelje, por objekti i Milfordit ka pasur të paktën një shkelje në vit që nga viti 2015, sipas të dhënave të OSHA.
Këto shkelje përfshinin lëndime të rënda në 2017. Në shkurt, një punonjës u mbërthye në transportues ndërsa lante me presion sistemin e transportuesit, duke shkaktuar rënien e lëkurës.
Tetë muaj më vonë, dorezat e punës së një punonjësi tjetër u mbërthyen në një pajisje, duke shtypur tre gishta. Ky dëmtim rezultoi në prerjen e gishtit të unazës dhe të mesit të punonjësit në kyçin e dorës së parë dhe në heqjen e majës së gishtit tregues.
Joe Forsthoffer, drejtor i komunikimit në Perdue, tha se dëmtimet kishin të bënin me një proces të ashtuquajtur "bllokout" ose "tagout" për të siguruar që pajisjet të mbyllen përpara se të fillojë ndonjë punë mirëmbajtjeje ose sanitare. Ai tha se kompania po punon me një të tretë Pala të shqyrtojë procesin si pjesë e zgjidhjes së shkeljeve nga OSHA.
"Ne rregullisht auditojmë dhe vlerësojmë proceset tona të sigurisë së fabrikës për të përmirësuar vazhdimisht sigurinë në vendin e punës," tha ai në një email." Objekti ynë në Milford aktualisht ka më shumë se 1 milion orë prodhimi të sigurta, George Town ka gati 5 milion orë prodhimi të sigurta dhe OSHA Shkalla e aksidenteve është dukshëm më e ulët se ajo e të gjithë industrisë prodhuese.
Kompania është përballur me gjoba prej më pak se 100,000 dollarë që nga shkelja e saj e parë në 2009, e regjistruar nga zbatimi i OSHA-s duke ekzaminuar një bazë të dhënash në internet, dhe ka paguar vetëm një pjesë të tyre përmes zgjidhjeve formale dhe joformale.
Please contact reporter Maddy Lauria at (302) 345-0608, mlauria@delawareonline.com or Twitter @MaddyinMilford.